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时时彩开奖上鼎狐网:领导干部也要有“工匠精神”

发布日期:2018-03-19 点击次数:

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省委农工部 朱世坤

  新时代,新气象,新作为。

  在今年的"两会"上,"工匠精神"再一次成为湖北代表团基层代表热议的话题。劳动最光荣,奋斗最幸福。站在新的起跑线上,对于劳动者而言,素质是立身之基,技能是立业之本。

  湖北团118名代表中,专业技术人员37名,占代表总数的31。36%;一线工人7名,占代表总数的5。93%。他们都是从基层一线"干出来""赛出来"的劳动模范、技术能手,有着共同的特质--精益求精、持之以恒、爱岗敬业。

  在"两会"会场,他们以工人阶级的执着信念和质朴情怀,认真履行代表职责,唱响劳动最光荣、奋斗最幸福的时代强音。其实,领导干部也要有"工匠精神"。

  "工匠精神"代表一种情怀、一种执著、一份坚守、一份责任。不仅企业需要"工匠精神",领导干部对待工作也要有"工匠精神"。领导干部推崇"工匠精神",必然会少一些浮躁,多一些持重;少一些投机取巧,多一些脚踏实地;少一些急功近利,多一些专注持久。

像石匠一样实干

  认真琢磨工作上的正事、业务上的实事和工作作风上的问题,着力解决"虚""假"问题,切实在"真""实"上下功夫,以"躺着想事,坐着议事,跑着干事"的劲头,防止和克服形式主义,善做善成、精益求精,办一件事成一件事,一件接着一件干好事,做出经得起时间和历史检验的实绩。对于领导干部来讲,就是要以身作则、率先垂范,发扬求真务实、真抓实干、不尚空谈、不事张扬的好作风,凡是重大工作,都要亲自指挥、亲自参与、亲自操作,既坐而论道、当好指挥员,又起而力行、当好战斗员,真正做到问题在一线解决、决策在一线落实。

像铁匠一样碰硬

  领导干部在困难面前,要有铁人的精神,铁杵成针的意志,踏破铁鞋的决心,敢于迎难而上、较真碰硬,在克服困难、化解矛盾、解决问题中敢于硬碰硬去管、硬碰硬去抓。在危难关头,或者大是大非面前,要做到不上交矛盾,不下卸责任,不怕得罪人,时刻保持清醒,在践行"两学一做"中,贯彻落实习总书记"面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争"要求。

像鞋匠一样专注

  对于确定的目标,要不偏不移、不离不弃、全神贯注地朝着这个目标去奋斗和努力。要有"工作是一种修行"的理念,对工作不急躁,及时解决群众最迫切、最关心的问题。作为领导干部,无论在哪一个岗位上,都要兢兢业业、任劳任怨,把每一项工作当成一次锻炼自己、培养自己责任的机会。在具体工作中,唯有专心细致、一丝不苟,把琐碎事做好,才能树好干部队伍的良好形象;唯有把小事做到尽善尽美,才能把工作质量和水平上升到一个新台阶。

  领导干部就是要有担当,有多大的担当才能干多大的事业,尽多大的责任才会有多大的成就。不能只想当官不想干事,只想出彩不想出力。南郭先生之所以能够滥竽充数,是因为缺乏科学有效的绩效考核。

  "工匠精神"的孕育和传承,需要制度土壤,同样,倡导领导干部的"工匠精神",也需要良好的制度设计,科学定岗定责,让领导干部不怕出错、敢于负责,发扬真干、实干、苦干的精气神,在笃定踏实、专业敬业中提升战斗力,在精益求精、追求卓越中提升创造力。


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